入門 組織開発 活き活きと働ける職場をつくる
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「入門 組織開発 活き活きと働ける職場をつくる」
中村和彦(社会心理学)
仕事や会社でのストレス、職場や部門間でのコミニュケーション不足、上司や経営層への不信感etc.
これらの問題を解決するには?
「人」「関係性」に働きかける最新理論。
新品で購入し、一回読んで、保管していました。
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商品情報
カテゴリ |
エンタメ/ホビー › 本 › その他 |
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